2025年4月13日 星期日 企业社保合规体检表(2025 年版)
填报说明:
风险等级:★★★(高风险,需立即整改);★★☆(中风险,1 个月内整改);★☆☆(低风险,3 个月内优化)。
结果应用:本体检表可作为企业社保合规报告附件,用于内部审计、政府核查及风险评估。
以下内容需要兑换:
风险等级:★★★(高风险,需立即整改);★★☆(中风险,1 个月内整改);★☆☆(低风险,3 个月内优化)。
结果应用:本体检表可作为企业社保合规报告附件,用于内部审计、政府核查及风险评估。
附件2-弹性延迟退休时间协议模板.docx 经 &nbs...
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第一章 总则第一条 为了优化岗位人力配置,进一步强化公司员工素质,更好的调动员工工作积极性,使新进员工更快更好的融入公司工作环境,加强对员工的入职、辞退、离职等环节进行规范化管理,特制定本制度。第二章...
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一、招聘录用1、招聘广告内容合法:避免歧视性条款,以免影响社会形象和带来官司。保持不同形式、类型招聘广告的一致性,避免隐患。2、明确设定“录用条件”:明确化、具体化设定录用条件,指明员工努力方向,便于...